Nesta terceira e última parte sobre o assunto, tenho a intenção de mostrar basicamente como o MBTI é aplicado, quais suas dimensões, funções e seus 16 tipos de perfis psicológicos. O MBTI é composto por um questionário, cujos resultados identificam as diferenças entre as pessoas, mostrando seu estilo mais natural de atitude. Desta forma, com [...]
Dando continuidade ao assunto, a utilização do MBTI (Myers-Briggs Type Indicator), mostra que há um amadurecimento da gestão de pessoas em projetos. A intenção neste artigo é mostrar alguns benefícios em se utilizar este indicador de perfil psicológico nas equipes de projetos. Com a preocupação da identificação dos perfis psicológicos e profissionais de cada membro [...]
Hoje em dia muito se fala em MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) na área de gerenciamento de projetos. Apesar de aparentemente novo, é utilizado em torno de 60 anos na identificação de perfis psicológicos e de características pessoais. Criado nos anos 50, por Katharine Cook Briggs e Isabel Briggs Myers, mãe e filha respectivamente, baseado nos [...]